働ける日・ギャラ辞める日全てを
応募者に決めて頂きます。

プロダクション開設12年目の弊社は、モデル第一主義の原点に戻り業界一の稼ぎと効率・安全・安心・仕事の快適性を提供し続けるために新たな一歩を踏み出します。

契約金・祝金などの誇張表現、虚偽的や曖昧な表現が横行していた、そんな広告に惑わされる時代は終わりました。

弊社ではAV女優・モデルを全国から募集し、面接に関しては女性スタッフがすべて対応し曖昧な対応は一切行いません。

弊社ではサイト上に運営責任者・所在地・理念全てを公開させて頂いてます。

また所属するモデルの健全な育成および反社会的勢力との関係を一切持たないために取引先を厳選し、極めてクリーンな事業環境の維持に努め、
また社会的責任の重さを企業として自覚して取り組むためあらゆる形態の強制労働及び就業の最低年齢に満たない児童を就労させることを禁止します。

また、これらの排除・廃絶に向けた国際的な取り組みまたそれらの団体を支持し、その実現に努めます。

私たちは、業界一真面目な事務所運営を行いコンプライアンス・法令を徹底的に順守し、いかなる場合でも、紳士的対応、モデル第一主義を怠りません。

弊社は街頭スカウト様との提携は一切行っていません。又、弊社が街頭でスカウト行為をすることもございません。

 

責任の所在を明確にし
曖昧な対応は一切いたしません

最低限の情報開示
先ず責任の所在を明らかに

どこの事務所でも先ず応募者の情報を必要としますが、事務所のどういう立場の、誰が面接を行う事を、殆どの事務所がサイト上でオープンに公開していません。
公開出来ない、またしない事で後々のあらゆる責任の所在を最初から曖昧にしておきたいと言う慣習である場合も考えられます。

弊社はご応募頂く方に対し同時に担当の所在や責任の所在を、明確にする事は当然と考え曖昧な対応は一切行いません。
また、当事務所は現在メール・電話対応・面接・お仕事のフォローを女性代表が行っております。

求人内容に曖昧な事があれば所属してからも曖昧な事があります。同じく求人内容に嘘があれば、所属してからも嘘やオープンに出来ない事があると思って頂いて宜しいかと思います。

AV女優応募者の情報は必要とされるのに、面接する担当者の所在は明かされていない等、
曖昧な対応は一切行いません。

全てをオープンにした運営理念を掲げてる弊社AV事務所は、誰が貴女のAV女優応募の面接を行い、
誰が責任もってお仕事のサポートをするのかを明確にする事がご応募頂く方への最低限の礼儀と考えています。

私はAV女優募集の応募者、一人一人と向き合って話をする事で
事務所とAV女優さんの間に生じる認識のズレを無くし
応募者の方の目標をいち早く達成すべく注力し、
そして、何でも相談できる環境作りと、また何でも解決出来る事務所作りに励ませて頂いています。